證券時報網(wǎng)
王一鳴
2025-07-14 23:28
又一家基金公司董事長變更。
7月14日，匯添富基金發(fā)布公告，東方證券副董事長、匯添富基金黨委書記魯偉銘出任公司董事長。
Wind數(shù)據(jù)顯示，今年以來公募基金高管變更頻繁，其中有15家公募相繼宣布董事長變動，反映出行業(yè)在組織結構與高層管理上的不斷演進。
魯偉銘出任匯添富基金董事長
魯偉銘1998年加入東方證券，歷任東方證券總裁助理、副總裁、總裁等職務，2022年6月起擔任東方證券執(zhí)行董事，2024年12月起擔任東方證券副董事長，2025年1月起擔任匯添富基金黨委書記。
7月14日，匯添富基金發(fā)布公告，魯偉銘出任公司董事長，公司原董事長李文仍將在公司其他崗位上繼續(xù)為公司服務。在公告中，匯添富基金對原董事長李文在任職期間恪盡職守、勤勉盡責，為公司文化建設和長期穩(wěn)健發(fā)展做出的積極貢獻表示感謝。
成立二十年來，匯添富基金持續(xù)強化“治理、流程、團隊、文化”等核心競爭優(yōu)勢，深度打磨“投資管理、產(chǎn)品創(chuàng)新、客戶服務、合規(guī)風控”四大能力，構建了覆蓋主動權益、固定收益、指數(shù)量化、跨境投資、公募REITs、FOF及解決方案等完整業(yè)務體系，公司憑借主動權益投資領域的領先優(yōu)勢被譽為“選股專家”，已從行業(yè)第47家成立的基金公司發(fā)展成為中國領先的綜合性資產(chǎn)管理機構。Wind數(shù)據(jù)顯示，截至2025年一季度末，匯添富基金公募管理規(guī)模9053.78億元，在公募基金中排名第十位。
匯添富基金表示，作為公募基金行業(yè)的重要參與者，公司深入貫徹證監(jiān)會今年5月印發(fā)的《推動公募基金高質量發(fā)展行動方案》的要求，始終秉持“以投資者為本”理念，專注提升投資回報，堅持專業(yè)立身與長期主義，通過自身高質量發(fā)展助力居民財富保值增值、資本市場穩(wěn)健發(fā)展與實體經(jīng)濟繁榮，為金融強國建設注入基金力量。
年內15家公募董事長變更
今年以來，多家基金公司先后進行高層人事調整，其中有15家公募相繼宣布董事長變動，反映出行業(yè)在組織結構與高層管理上的不斷演進。
比如，6月23日，興證全球基金發(fā)布公告，公司原董事長楊華輝因任職年齡原因辭任，離任日期為2025年6月22日，莊園芳將代為履行興證全球基金董事長、法定代表人職責。
此前，6月18日，中銀基金發(fā)布公告，章硯于6月16日正式離任董事長，同時不再在公司擔任其他職務，在新任董事長履職前，暫由執(zhí)行總裁張家文代行董事長職務，并代為履行法定代表人職責。6月5日，紅土創(chuàng)新基金原董事長阮菲離任，由總經(jīng)理冀洪濤代任董事長。
近期，由于公募基金行業(yè)高管變動頻頻發(fā)生，市場關注度居高不下。業(yè)內分析人士指出，頻繁的人事流動是市場經(jīng)濟的常態(tài)，也是人才價值在機構間優(yōu)化配置的體現(xiàn)，真正決定一家基金管理公司長期競爭力和穩(wěn)健性的，并非系于個人，而在于其是否構建了完善、成熟的公司治理結構和長效運行機制。
今年5月證監(jiān)會發(fā)布的《推動公募基金高質量發(fā)展行動方案》中特別提到，完善基金公司治理，修訂《證券投資基金管理公司治理準則》，充分發(fā)揮國有大股東在公司治理架構中的功能，推動董事會、管理層履職盡責，改革優(yōu)化基金公司獨立董事選聘機制，提升履職專業(yè)性與獨立性，更好發(fā)揮監(jiān)督作用。防范大股東不當干預與內部人控制。
業(yè)內分析人士表示，公司治理是行穩(wěn)致遠的基石，監(jiān)管機構近年來持續(xù)強化對公募基金公司治理的規(guī)范和引導，正是推動行業(yè)從“能人驅動”向“制度驅動”轉型，確保機構運作的獨立性、專業(yè)性和持續(xù)性，唯有當完善的治理結構內化為行業(yè)普遍遵循的“基礎設施”，公募基金才能真正褪去青澀，走向成熟與穩(wěn)健，在服務居民財富管理和實體經(jīng)濟的道路上行穩(wěn)致遠。
校對：劉星瑩
